
私は、セミナーの企画・運営、講師派遣、講演会など、
お客様から依頼を受けて、年間150本程度行います。
そこで、ヒューマンプロデュースジャパンさんに、
依頼のあったニーズに合わせて、講師を斡旋をしてもらっています。
セミナーというのは目に見える商品ではないので、結果で判断するしかありません。
だからこそ経験がとても大事だと考えています。
いくら売れている本の著者であっても、または講義の内容がすばらしくても、
スピーチがうまかったとしても、受講したお客様が理解できなければ意味がありません。
お客様のレベルに合わせなくてはならないのです。
お客様の期待を裏切ったら、二度と声を掛けて頂くことはできません。
その点、ヒューマンプロデュースジャパンの茅切さんは、
ご経験から来る的確な目を持っておられます。
様々な講師を見て来られているから比較ができるのです。
企業によってターゲット層が異なり、ニーズも違います。
そのニーズにあった講師を見極め斡旋して下さいます。
新たに、セミナーのプロデュースを行う人がいても、
今から茅切さん程の経験を積むことはできません。
何よりも経験が豊富という点で、信頼してお願いできます。

私は、セミナーの企画から講師の選定、チラシ作り、集客、
当日の運営、報告関係の書類作成など全てを行っています。
その中で、年間250本ほどのセミナーを開催するとなると、
講師や講義の品質をひとつひとつチェックして選定していく時間がありませんでした。
だからといって、全く知らない先生に依頼するのはあまりにリスクが高いです。
一度失敗すると、今後行う全てのセミナーまで悪い印象を与えてしまう危険があります。
そんな時、ある講師の方からヒューマンプロデュースジャパンの茅切さんをご紹介頂きました。
今の時代、セミナーが巷にあふれ、無料セミナーや低価格セミナーも多くあります。
講師自身も自主開催されます。
このような状況の中で、いかに弊社のセミナーを選んでいただくか。
価格競争に巻き込まれずにやっていくか、セミナーの品質も大変重要です。
ヒューマンプロデュースジャパンさんの場合は、
自分の目で確かめて講師を発掘しておられます。
そして、求めるテーマに適した、満足度の高い講師を提案して頂けるので安心です。
以前、ある弁護士さんに講師を直接依頼したのですが、
専門的な内容が多くて分かりにくかったのです。
ところが、ヒューマンプロデュースジャパンさんから弁護士さんを提案され、
やってみると、レベルがぐんとあがっていたのです。驚きました。
ただ、講師を斡旋するだけではないのです。
社長もスタッフもともに誠実で、セミナー業界を良くしようという姿勢が見えます。
プラスもマイナスも全ての情報を開示されるので信頼しています。
一緒にWinWinの関係で、この業界を盛り上げていきたいと思います。

セミナーを企画する際、今まではインターネットやメールマガジンなどから、
興味のあるテーマやプログラムを探したり、著書を読んで講師を依頼したり、
時には他の開催者に聞いたりしていました。
今は、ヒューマンプロデュース・ジャパン(HPJ)さんにご紹介頂くことが多いです。
HPJさんに紹介していただく講師は信頼性が高く、アンケートの満足度が高いです。
セミナー終了後の対応もしていただけるので、信頼のおける会社だと感じています。
私たちがセミナーを開催する上で、一番の課題は集客です。
どういうセミナーなら集まってもらえるのか、どんな打ち出し方をすればいいのか、
企画も講師の選定もパンフレット作りも大変です。
その点でも、HPJさんはノウハウが豊富で集客のアドバイスもいただけます。
例えば、以前、課長向けの講座を開催する際、
タイトルやコピーなどを頭をひねって考えていました。
すると、茅切社長にこの講座に関しては、もっとストレートな表現の方がいいといわれ、
シンプルなタイトルで打ち出したところ、継続的に開催できる定番講座になりました。
的確で細やかなアドバイスをいただけるので助かっています。
自分たちでプログラムから作ることがなかなかできませんが、
HPJさんはプログラムの作成もできますし、
品質に対して一切妥協せず、私たちと一緒に悩んで下さいます。
セミナー終了後は、講師の先生へ、プログラムのココを変更した方がいいとか、
こういう声があったから、次はこういう内容を組み込んでやりましょう・・・
などと提案してくださいます。
より満足度の高いセミナーにしようとする姿勢は、
受講者にとってはもちろん、私どもにとってもありがたいことです。

私どもは、社員研修の企画と営業、検定試験などを担当しております。
定期公開セミナーは、年間120本、インハウスセミナーは、15社に対して各40日程行います。
ヒューマンプロデュース・ジャパンさんにお願いして良かったのは、
やはり質の高い先生を提案してくれることです。
それは、アンケート結果に明確に表れています。
そして、レスポンスがとても速いです。
中小企業なので、年間計画というよりも、突発的なセミナー依頼が多くあります。
他社に同じように講師依頼を投げかけても、必ずHPJさんが一番に返事があります。
また、内部のマンパワーが圧倒的に足らない状態なので、その点を補っていただいています。
例えば、パンフレットは、先生と直接やり取りをして、
フォーマットに合わせて完成形で持ってきてくれます。
私がひとつひとつ確認しなくても、
大きな方向性だけを伝えるだけで対応して頂けるので、助かっています。
どこをターゲットにして、どういう風に組み立てていったらいいのか、
いろんな意味で相談に乗っていただいて、セミナーそのものが大きく変化してきました。
単なる、講師の派遣ではなく、コンサル的なことまでやって頂いています。
そのおかげで、以前は評価の低かった先生の評価が上がったり、
受講生とギャップが合ったご年配の先生も受講生との距離感が無くなっていきました。
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